近段時(shí)間以來(lái)，各地紛紛出臺(tái)職稱(chēng)制度改革相關(guān)政策，基層醫(yī)生苦等的職稱(chēng)晉升松綁終于來(lái)了！

河北：全國(guó)首個(gè)職稱(chēng)改革實(shí)施意見(jiàn)出臺(tái)

5月5日，河北省委、省政府制定出臺(tái)河北省《關(guān)于深化職稱(chēng)制度改革的實(shí)施意見(jiàn)》，完善職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審誠(chéng)信檔案和失信黑名單制度，健全誠(chéng)信承諾和失信懲戒機(jī)制，實(shí)行學(xué)術(shù)造假“一票否決制”；對(duì)職稱(chēng)外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試不作統(tǒng)一要求，部分專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才及職稱(chēng)系列（專(zhuān)業(yè)）對(duì)論文和科研成果不作為必備條件；增加技術(shù)創(chuàng)新、專(zhuān)利發(fā)明、成果轉(zhuǎn)化、技術(shù)推廣、標(biāo)準(zhǔn)制定等評(píng)價(jià)指標(biāo)的權(quán)重，將科研成果取得的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益作為評(píng)價(jià)重要內(nèi)；創(chuàng)新職稱(chēng)評(píng)審機(jī)制，完善以同行專(zhuān)家評(píng)價(jià)為基礎(chǔ)的業(yè)內(nèi)評(píng)價(jià)機(jī)制，注重引入市場(chǎng)評(píng)價(jià)和社會(huì)評(píng)價(jià)；促進(jìn)職稱(chēng)評(píng)審與人才培養(yǎng)使用相結(jié)合，有空崗的事業(yè)單位，要嚴(yán)格落實(shí)聘用政策。

江蘇：突出“醫(yī)德”一票否決

6月27日，記者從江蘇省人社廳了解到，江蘇近日對(duì)衛(wèi)生系列高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審資格條件進(jìn)行了重新修訂，突出醫(yī)德為先，突出能力實(shí)績(jī)，不唯資歷、不唯學(xué)歷、不唯論文，力促醫(yī)療水平提升，努力為廣大醫(yī)護(hù)人員“松綁”。醫(yī)護(hù)人員職稱(chēng)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)“一刀切”方式將成為歷史。根據(jù)新修訂的條件，突出“醫(yī)德”一票否決。申報(bào)衛(wèi)生高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員必須提供醫(yī)德考評(píng)表，醫(yī)德考評(píng)不合格的實(shí)行“一票否決”。

天津：向基層醫(yī)務(wù)人員給予政策傾斜

7月11日，為打破基層衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)晉升“天花板”，天津市衛(wèi)生計(jì)生委會(huì)同天津市人力社保局制定了“改革完善基層衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)審工作實(shí)施意見(jiàn)”、“基層衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)”、“基層衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)結(jié)構(gòu)比例設(shè)置方案”等一系列基層衛(wèi)生職稱(chēng)評(píng)審政策，從健全評(píng)審體系、創(chuàng)新評(píng)價(jià)方式、規(guī)范申報(bào)程序、完善評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)、提高結(jié)構(gòu)比例等方面，對(duì)天津市一級(jí)及以下基層衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員給予政策傾斜。